Agile Expert/Agile Coach (m/w/d)

Für unseren Kunden aus der Energiebranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Jobtitel: Agile Expert/Agile Coach (m/w/d)
Startdatum: 02.02.2026
Enddatum: 31.07.2027
Laufzeit: 18 Projektmonate (ANÜ) 
Einsatzort: Karlsruhe/ Remote 
Auslastung: Vollzeit; 38h/Woche
Jahresbruttogehalt: Bis zu 91.000 Euro

Arbeitsumgebung:  Hybrider Arbeitsmodus in einer plattformstrukturierten und teambasierten Arbeitswelt. 2-3 Mal im Monat vor Ort. Restliche Arbeitszeit im remote.

  Als Agile Expert vertrittst du den Strang „Methodik“ in den Führungsteams der von dir betreuten Plattformen. In deiner Rolle:

1. setzt du dich für eine bedarfsgerechte Agilität bei der Umsetzung der Plattformziele ein.
2. entwickelst du den geteilten Führungsansatz weiter, um Rollen und Verantwortlichkeiten klarer zu definieren und ein gemeinsames Verständnis zu schaffen.
3. unterstützt du bei der Kapazitätsplanung und im Demand Management.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten innerhalb der Plattform-Teams:

1. Förderung der agilen Reife sowie Befähigung in agilen Methoden und Self-Management-Prinzipien.
2. Koordination und Moderation von Austauschformaten und Team-Events innerhalb der Plattformen.
3. Stärkung der Teamkultur und der Zusammenarbeit in einer crossfunktionalen Organisation.
4. Förderung und Begleitung eines wirksamen Impediment-Prozesses.
5. Etablierung von regelmäßigen Feedback-Zyklen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung

Qualifikation:

1. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im agilen Umfeld, idealerweise in Großkonzernen, davon mindestens 3 Jahre als Agile Coach.
2. Erfahrung in agilen Transformationen sowie im Arbeiten mit geteilten Führungsansätzen.
3. Starke Fähigkeiten in klarer, prägnanter Kommunikation, Bereitschaft zum Konsent und eine mehrwertorientierte Arbeitsweise.
4. Sichere Erfahrung in der Erhebung, Visualisierung und Kommunikation von Impediments, Risiken, Abhängigkeiten in Wertströmen.
5. Fundierte Kenntnisse in Scrum, Kanban, OKR sowie im Umgang mit relevanten Metriken.
6. Hohe analytische Kompetenz sowie Lösungsfokus
7. Erfahrung mit MS Teams, MS Office, Jira und digitalen Whiteboards (Conceptboard)

Benötigte Vorsorgeuntersuchungen: G 37 (wird, falls nicht vorhanden, von NES übernommen) Benefits:

• 30 Urlaubstage
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld

Klingt das interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf einen Austausch. 

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